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现在部队文职是什么编制
军队文职人员，全称中国人民解放军文职人员 ，指在军民通用、非直接参与作战，且社会化保障不宜承担的军队编制岗位，从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。
军队文职是什么岗位
军队文职全称是中国人民解放军文职人员，是指在军民通用、非直接参与作战且社会化保障不宜承担的军队编制岗位，从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。
军队文职总共可以分为三种类型的岗位，第一是技术岗，第二是管理岗，第三是技能岗，分别对应不同的岗位，工资待遇，工作内容和进入门槛都有所不同。
文职人员薪资待遇怎么样
文职人员试用期工资一般为7000起，北京地区本科、硕士、博士定级后实到手工资比普通地区高1600左右。
分别约为9500左右、9900左右、11200左右。
因目前没有官方文件解读，所以仅供大家作以参考。
文职人员的薪资由基本工资、津贴、补贴组成。
基本工资由岗位工资、级别工资和工龄工资组成。
基本津贴补贴由工作性津贴、生活性补贴和军队服务津贴组成。
补贴包括住房保障、住房保障、看病就医和社会保险等，目前机关事业单位的社会保险制度，比起企业职工和城乡居民社会保险制度更加优厚。
军队文职有晋升空间吗
军队文职是可以晋升的，发展空间也比较大，只要自己努力加油干，是有机会更进一步的。
晋升条件只有两个：
1、文职人员工作达到本级岗位最低工作年限；
2、在本级岗位工作期间年度考核结果均为称职以上；
可以在本单位文职人员编制标准内晋升一级岗位等级。
各等级晋升年限要求：
1、专业技术岗位：高级、中级、初级岗位，分别为4年、4年、3年。
2、管理岗位：局级正职、局级副职分别为5年，处级正职至科级正职分别为4年，科级副职以下分别为3年。
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